Vuoi sviluppare le tue capacità di leadership e gestione delle risorse umane?

Questo Master in Leadership  è rivolto a manager, professionisti e imprenditori che vogliono sviluppare e rafforzare le competenze chiave per essere leader, motivare la squadra e sviluppare i propri collaboratori. 

Con 8 moduli e svariati esercizi pratici, questo corso fornisce una conoscenza approfondita nel campo mirato della Leadership, continuando ad aiutarti a sviluppare ulteriormente le competenze chiave trasferibili che sono desiderate da molti datori di lavoro.

 Partendo dall'analisi dell'attuale contesto organizzativo vengono delineati gli elementi chiave per la gestione efficace del team e dei collaboratori: dal concetto di delega alla definizione degli obiettivi, dalla valutazione delle prestazioni al coaching e ai piano di sviluppo.

Contenuti:

- Modulo 1: Costruire la propria influenza come leader (1h)
- Modulo 2: Comunicare la Visione (1h)
- Modulo 3: Creare il proprio piano di sviluppo della leadership (1h)
- Modulo 4: Guidare lo svolgimento del business (1h)
- Modulo 5: Guidare il cambiamento (1h)
- Modulo 6: Guidare l'innovazione (1h)
- Modulo 7: Guidare con l'intelligenza emotiva (1h)
- Modulo 8: Motivare i collaboratori (1h)
- Bonus: Eccelenza nella leadership. Esercizi Pratici (4h)

Durata del corso: 12 ore (fruibili in 6 mesi)